Право выхода на досрочную пенсию

27/05/11

Версия для печати

Большинство людей, не достигших пенсионного возраста, не знают о своих правах на получение досрочной пенсии, а так же и  о том какие документы необходимы для ее оформления. Существует ряд профессий, которые дают возможность выйти на пенсию досрочно, о них представлено в отделах кадров, в Пенсионном фонде и в инспекциях по труду.

У гражданина, решившего выйти досрочно на пенсию, в стаж засчитывают период работы, которую он выполнял регулярно, в течение полного рабочего дня, так же учитывается тот  период работы, за который гражданин платил страховые взносы в ПФР.

Табель учета использования рабочего времени, лицевые счета по заработной плате, штатное расписание, карточки учета кадров – эти документы понадобятся для оформления досрочной пенсии, они подтверждают  специальный стаж, при этом Вы должны по исполнению 57-летнего возраста  иметь за плечами 25 летний стаж.

Территориальные органы занятости населения могут предложить выйти досрочно на пенсию, гражданину имеющему стаж работы (не менее 25 лет), в случае если он находится в предпенсионном возрасте и был уволен в связи с ликвидацией предприятия или  сокращения  штата. В этом случае для оформления досрочной пенсии учитываются определенные условия, такие как:

• наличие стажа работы, который дает право  выхода на полную пенсию по старости;
• признание гражданина  безработным;
• органы занятости не имеют возможности  трудоустроить гражданина;
• безработный гражданин достиг 57 лет – мужчины, 53 года – женщины.
• гражданин был уволен по случаю сокращения штата или ликвидации предприятия (организации);
• при согласии безработного лица с направлением на пенсию по старости досрочно.

Если все условия выполняются, то гражданин имеет право оформить  досрочную пенсию.